今天给各位分享阳泉市郊区2021年事业单位公开招聘工作人员公告的知识,其中也会对政府购买基层公共服务岗位劳动合同期满、考核合格的人员进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!

本文导读目录:

1、2023年山西阳泉市事业单位公开招聘工作人员813人公告(教师岗265名)

2、阳泉市郊区2021年事业单位公开招聘工作人员公告

3、2022年山西阳泉市公务员考试时间

  阳泉市教师招聘安排   报名时间:见公告   笔试时间:见公告   面授推荐:2023年教师招聘考试面授课程   网课推荐:2023年教师招聘考试网络课程   图书推荐:2023年教师招聘考试图书汇总   为进一步加强事业单位工作人员队伍建设,根据《事业单位人事管理条例》《关于进一步改进和加强事业单位公开招聘工作的意见》(晋人社厅发〔2017〕35号)、《关于做好2023年全省事业单位公开招聘工作的通知》(晋人社厅发〔2023〕11号)和《关于做好2023年全市事业单位公开招聘工作的通知》(阳人社发〔2023〕15号)等政策规定和要求,结合市委组织部、市人社局下达的招聘计划,决定开展2023年事业单位公开招聘工作,为阳泉市人大代表联络中心等  207家事业单位公开招聘工作人员813名。现将有关事项公告如下:   一、招聘原则   (一)坚持德才兼备的原则;   (二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;   (三)坚持政府宏观管理与落实用人单位自主权相结合的原则;   (四)坚持按需设岗、按岗招聘的原则;   (五)坚持优化结构、保障重点的原则。   二、招聘对象   符合招聘条件和岗位所需具体要求的高校毕业生(不含2023年毕业的定向生和委培生)、职业院校(含技工院校)毕业生、服务基层项目人员、退役大学生士兵。   三、招聘条件   (一)具有中华人民共和国国籍;   (二)遵守中华人民共和国宪法和法律;   (三)具有良好的品行;   (四)具备正常履行职责的身体条件、心理条件;   (五)具有岗位所需的学历学位、专业或技能条件;   (六)年龄一般在18周岁及以上、35周岁及以下(即1987年6月9日至2005年6月9日期间出生);大学毕业生到村(社区)工作岗位需年龄在18周岁以上、30周岁以下(即1992年6月9日至2005年6月9日期间出生);   (七)具备报考岗位所要求的其他资格条件。   1.按照国家和我省有关政策规定,港澳地区的中国公民和台湾同胞在事业单位公开招聘中享有公平竞争权利,可应聘到内地事业单位就业,应聘人员须具备招聘岗位所需的专业或技能等相应条件。   报考者的学历需国家教育行政部门认可。2023年普通高校应届毕业生的毕业证和学位证须在2023年7月底前取得;参加自学考试、成人考试等教育形式人员的毕业证和学位证、留学回国人员的学历学位认证书须在公告发布之日前取得。   本次招聘专业要求按照教育部最新公布的本科和研究生招生专业设置,其中本科按照“阳光高考”专业知识库设置,研究生按照“中国研究生招生信息网”专业知识库设置。   高校自主设置的研究生专业、专业学位领域调整前的专业、海外学历学位的专业、技工院校专业等未列入的,由负责资格审查部门根据主要课程、研究方向等进行认定。   历次本科专业目录调整、学位授予和人才培养学科目录调整、专业学位领域调整前的专业,按照调整前后的对应关系认定。   2.经住培合格的本科学历临床医师,按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待,可报考卫健系统所属医疗卫生机构学历学位要求为硕士研究生的岗位(住培证书中的培训专业须与岗位要求的专业一致)。   3.在符合专业等其他条件的前提下,技工院校预备技师(技师)班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位,高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。   4.参加“大学生志愿服务西部计划”(含晋西北计划)和参加我省“选聘大学生村官工作”(不含2018年以后录用的选调生)、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“农业技术推广服务特设岗位计划”服务期满、考核合格的人员可报考“服务基层项目人员专门岗位”。按照中共山西省委办公厅、省政府办公厅《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的实施意见》(晋办发〔2017〕62号)文件精神,劳动合同期满的政府购买基层公共服务岗位人员可报考各县乡事业单位公开招聘中的“服务基层项目人员专门岗位”。服务基层项目人员被定向聘用的,不得再享受定向聘用优惠政策。   在军队服役5年(含)以上高校毕业生退役军人可按服务基层项目人员对待,可报考“服务基层项目人员专门岗位”。   5.根据中共阳泉市委常委会会议纪要(第(12)届113次)精神,全市事业单位公开招聘要设置“退役大学生士兵专门岗位”,对退役大学生士兵实行定向招聘。   6.要求教师资格证的岗位,报考者教师资格证书的学科学段应与岗位要求的学科学段一致;同学科高学段教师资格证可向下融通,但是,要求幼儿园教师资格证的岗位,不允许高学段向下融通。   设置“服务基层项目人员专门岗位”“退役大学生士兵专门岗位”如在报名结束后未达规定开考比例取消的,岗位招聘计划和报名人员转入本单位同等条件岗位,不再进行补报名。   (八)具有下列情形之一者,不得报名:   1.现役军人和在读的非应届毕业生(其中,非2023年应届毕业的研究生不得以原取得的本科或研究生学历、学位证书报考)不得报考;   2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员,不得报考;   3.各级公务员考录和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员,不得报考;   4.试用期内的公务员(参照公务员法管理的事业单位工作人员)和试用期内的事业单位工作人员,不得报考;   5.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的,不得报考;   6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员,不得报考。   7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。   8.存在村(社区)“两委”班子成员候选人“15种情形”(附件3)之一的不得报考大学毕业生到村(社区)工作岗位;   9.报考阳泉市应急救援大队岗位人员,按照《矿山救护规程》要求,有下列疾病之一的不得报名:   (1)有传染性疾病的;   (2)色盲、近视(5.0以下)及耳聋的;   (3)脉搏不正常,呼吸系统、心血管系统有疾病的;   (4)强度神经衰弱,高血压、低血压、眩晕症的;   (5)尿内有异常成分的;   (6)经医生检查确认或经实际考核身体不适应救护工作的。   应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员(参照公务员法管理的事业单位工作人员)或已被聘用为事业单位工作人员的,不予聘用。   招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、户籍、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间,除岗位有明确要求外,均为公告发布之日。   四、招聘岗位及数量   本次共为市县两级207家事业单位公开招聘工作人员 813名,其中服务基层项目人员专门岗位45个,退役大学生士兵专门岗位13个,大学毕业生到村(社区)岗位1个。各岗位具体条件见《阳泉市2023年事业单位公开招聘工作人员岗位表》(见附件1)。   五、招聘程序   本次公开招聘按照发布公告、报名和资格审查、考试和资格复审、体检和考察、公示与聘用等程序进行。   (一)发布公告   本次公开招聘信息通过下列网站发布:山西省人力资源和社会保障厅网站“人事考试”栏(http://rst.shanxi.gov.cn/rsks/)、阳泉市人力资源和社会保障局官网(http://rsj.yq.gov.cn/)“人社考试专题”栏、各招聘事业单位主管部门官网。   (二)报名和资格审查   本次公开招聘笔试工作委托阳泉市人事考试中心统一组织。报名、资格初审等具体事宜详见《阳泉市事业单位2023年公开招聘工作人员笔试工作公告》。   报名和资格审查阶段,报考阳泉日报社专业技术岗位1、2的考生需参加阳泉日报社组织的能力测评。能力测评主要测评报名考生的新闻基础知识、新闻写作能力。能力测评结束后,考生按报名人数与招聘计划人数15:1的比例确定笔试资格人选。报名人数与招聘计划人数达不到15:1的,以实际人数确定笔试资格人选。   (三)考试和资格复审   考试采取笔试和面试相结合的方式,成绩采取百分制。总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。   总成绩最低合格线为60分,面试未形成竞争的岗位,总成绩最低合格线为65分。   笔试成绩、面试成绩和总成绩保留两位小数(尾数四舍五入)。若2名以上应聘人员考试总成绩相同时,按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检、考察人选;如笔试成绩仍相同,加试一场面试,应聘人员的成绩名次按面试加试成绩排列。   1.笔试   详见《阳泉市事业单位2023年公开招聘工作人员笔试工作公告》。   2.体能测试   报考阳泉市应急救援大队的考生需参加阳泉市应急管理局组织的体能测试。   笔试结束后,依据笔试成绩从高分到低分的顺序,按体能测试人数与招聘计划人数15:1的比例确定体能测试人选。体能测试人数与招聘计划人数达不到15:1的,以实际人数进行体能测试。   体能测试9个项目全部合格的考生,按岗位招聘计划人数3倍的比例,依笔试成绩从高分到低分的顺序,确定资格复审、面试的人选。体能测试不合格的考生不能进入资格复审、面试环节。   如体能测试合格人数,没有达到招聘计划人数3倍的,可按笔试成绩从高分到低分的顺序依上述比例进行体能测试递补,达到招聘计划人数3倍的比例为止;若所有参加笔试的考生都参加了体能测试,仍然没有达到招聘计划人数的3倍,以实际合格人数确定资格复审、面试的人选。   体能测试内容参考《矿山救护队质量标准化考核规范》的相关标准进行,体能测试内容和最低标准:   (1)引体向上:要求正手握杠,引体时下颌过杠。放下时两臂伸直,手不离杠。下肢动作不限,双脚不能着地,连续完成8次为合格。每人给予2次机会。   (2)跳高:高度1.1m,要求杆不落地。每人给予3次机会。   (3)举重:要求身体直立,提拉杠铃(30Kg)到胸部锁骨处开始动作,举过头顶、两臂完全伸直,算1次。放下时杠铃应低于双肩,连续完成10次为合格。每人给予2次机会。   (4)助跑跳远:达标距离3.5m,起跳时脚尖不得超出跳板,否则视为犯规,取消本次成绩,但次数记入有效次数内。每人给予3次机会。   (5)负重蹲起:要求杠铃(40Kg)扛于肩上,双手扶杠,不能扶膝;下蹲时不得半蹲,站起时膝盖不得弯曲,连续蹲起完成15次为合格。每人给予2次机会。   (6)爬绳:双腿、双脚不夹绳,连续爬高3.5米,每人给予2次机会。   (7)哑铃:总重量8Kg(一对),要求上举、扩胸、平挑各完成15次,扩胸时双手哑铃相碰记为1次,上举、扩胸、平挑各项动作之间允许停留15秒(哑铃不能离手)。每次动作均要求两臂伸直,连续完成全部动作为合格。每人给予2次机会。   (8)2000米跑步:站立式起跑,当听到口令后起跑。考生到达终点时停表,终点裁判员负责登记每人成绩,登记成绩以分、秒为单位,不计小数。按规定路线跑完全程,10分钟内(含10分钟)完成为合格。每人给予1次机会。   (9)试戴矿山救护专用面罩:面罩戴好后与头部契合为合格。   注意:体能测试按上述项目排列顺序进行。单项成绩合格的考生,随即进入下一项目的测试,凡有一项不合格的考生,视为体能测试结果不合格,经考生签字确认后,退出测试现场。   3.资格复审   资格复审由各招聘单位主管部门负责。依据笔试成绩从高分到低分的顺序,按计划招聘人数3倍的比例确定参加面试资格复审的人选,如最后一名人选成绩出现并列,则一同进入复审环节。人数未达3:1的按实有人数确定。资格复审人员名单、时间及地点在各招聘单位主管部门网站公布。   资格复审时,应聘人员应提供毕业证书、学位证书(未领取毕业证和学位证的2023年应届毕业生可提供毕业院校出具的学历、学位、所学专业证明)、专业技术资格证书、从业(职业、执业)资格证书、居民身份证(含港澳居民)、台湾同胞需提供台湾居民往来大陆通行证或台湾居民居住证)等相关证件原件及复印件以及要求的其他材料。   除按上述要求外,下列人员还要求提供以下证明原件及复印件:   (1)已就业的须出具单位同意报考证明(机关公务员和事业单位工作人员须出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意报考意见)。   (2)留学人员应提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历、学位认证书。   (3)应聘人员毕业院校按照一级学科发放毕业证的,还需提供学校出具的专业证明及在校成绩单原件及复印件。   (4)大学生村官等服务基层项目人员报考“服务基层项目专门岗位”的,应提供合格证书,暂未领取合格证书的,下载并填写《服务基层项目人员审核表》(附件2),由服务所在地和市以上派出主管部门加盖公章确认(大学生村官由市、县两级组织部门审核盖章。“教师特岗计划”项目人员需在“服务地审核意见”栏填写服务地县级教育行政部门同意报考意见并盖章。“西部计划”项目人员由团省委盖章。“农业技术推广服务特设岗位”计划项目人员由服务地县级人社局和市农业农村局审核盖章。“三支一扶”计划项目,需在“服务地审核意见”栏填写由服务地县级人社行政部门同意报考意见并盖章。)。政府购买基层岗位人员服务期满没有合格证书的“服务地审核意见”栏内需由服务单位和主管部门审核盖章,“派出单位意见”栏内需由县级人社部门审核盖章,还需提供《山西省政府购买基层公共服务岗位劳动合同》原件及复印件。   退役士兵报考“服务基层项目专门岗位”的,须提供本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、退伍证、学历证书、学位证书和当地退役军人事务部门出具的相关证明。报考“退役大学生士兵专门岗位”的参照上述要求执行。   证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实,影响资格复审的,取消该应聘人员参加面试的资格。应聘人员未按规定时间、地点参加资格复审的,视为自动放弃面试资格。   若取得面试资格复审的人员确认放弃资格复审或资格复审不合格的,从报考同一岗位人员中,按照笔试成绩由高分到低分依次递补面试资格复审人选2次,不足3:1的按实有人数确定。   资格审查贯穿公开招聘全过程。在招聘各环节发现报考者不符合报考岗位资格条件的,立即取消报考或聘用资格。   4.面试   面试采取结构化或试讲、实际操作等方式进行,由市人社局、市人事考试中心统一组织。面试时间、地点及有关要求在阳泉市人力资源和社会保障局网站“人社考试专题”、各招聘单位主管部门网站公布。   面试主要考察应聘人员的综合分析能力、语言表达能力、组织协调能力、人际沟通能力、计划能力、决策能力、应变能力等。   面试成绩、总成绩于当天在阳泉市人力资源和社会保障局网站“人社考试专题”公布。   (四)体检和考察   根据考试总成绩从高分到低分的顺序,按拟招聘人数1:1的比例确定体检和考察人选,体检和考察由各招聘单位主管部门组织实施。   1.做好事前准备和保密工作。体检有关事宜在各招聘单位主管部门网站通知,体检费用自理。   2.体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检应当在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。体检结论不合格需要复检的,考生应于收到体检结论之日起7个工作日内提出申请,应安排在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。招聘单位、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有疑义的,承担复检的医院应组织相关专 家进行会诊,做出最终结论。对因怀孕不能全部完成体检项目的,按国家相关政策执行。不按时参加体检者,视同放弃资格。   3.考察内容:要突出政治标准,重点考察人选是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。全面了解考察人选政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。不按规定参加考察者,视同放弃资格。   体检、考察不合格的不得聘用。因个人放弃体检、考察或体检、考察不合格形成的空缺岗位,从报考同一岗位且考试总成绩合格人员中,按成绩由高分到低分依次进行递补2  次。   (五)公示与聘用   根据笔试、面试、体检、考察结果,确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在各招聘单位主管部门网站公示7个工作日。公示拟聘人员内容包括:招聘岗位,招聘数量,招聘专业,姓名、性别、出生年月、毕业院校、所学专业、学历(学位)、总成绩、排名等信息。   公示期满无异议的,各招聘单位主管部门负责将本系统拟聘人选报市人社局备案;对反映有影响聘用的问题并查实的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,待查清后再决定是否聘用。   事业单位法人代表与聘用人员签订聘用合同,为聘用人员办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度,试用期不合格的,解除聘用关系。   报考大学毕业生到村(社区)工作岗位的人员在聘用后先在乡镇进行培养锻炼半年,在相关人员帮带下参与乡镇工作,半年后安排到村(社区)工作,主要岗位职责是深入学习、宣传和践行习近平新时代中国特色社会主义思想,协助村(社区)“两委”班子推动党在基层的各项方针政策有效贯彻落实;配合做好基层组织建设有关工作,协助村(社区)“两委”班子制定民主监督管理制度,参与村(社区)各类组织建设和村务管理;配合做好富民强村各项工作,协助村(社区)“两委”班子制定经济社会发展规划,落实好为民惠民政策,发展壮大新型农村集体经济;配合做好村(社区)基层治理工作,协助村(社区)“两委”班子做好调查统计、民事代办、社会保障、科技推广等工作任务;做好联系服务群众工作,经常入户走访、倾听群众诉求,组织开展群众性文化活动,关心关爱困难人群,协助做好帮扶工作,每年按时填报《村情要素》;负责资料整理、档案管理、起草文字资料和培训设施、办公设施等管理维护工作;完成乡镇党委和村(社区)“两委”交办的其他工作任务。聘用大学生在村(社区)服务期限一般不低于5年(含一年试用期),鼓励长期在村(社区)工作。服务期限内不得通过调动、借调等方式离开村(社区)工作岗位。   如在试用期内发现聘用人员患有癫痫、精神病等体检中不易查出的疾病及其他不能胜任本职工作的疾病,取消聘用。   六、严肃招聘纪律   (一)严格执行事业单位公开招聘有关政策规定,切实做到公开、公正、公平,择优聘用。   (二)严格执行事业单位公开招聘工作程序,严肃工作纪律,严守工作秘密,严格落实《事业单位人事管理回避规定》。   (三)应聘人员以不正当手段获取应聘资格,如伪造、涂改证件、证明等,或在笔试、面试、体检、考察过程中出现作弊等违规违纪行为的,取消其应聘资格。   (四)公开招聘工作由派驻各主管部门纪检监察部门、主管部门、市人社局监督。   七、咨询、监督电话   招聘政策和具体事宜可咨询各招聘事业单位主管部门,报名网络技术支持方面的问题可咨询阳泉市人事考试中心。   招聘部门   咨询电话   监督电话   阳泉市人民代表大会常务委员会   0353-2293505   0353-2034579   政协山西省阳泉市委员会   0353-2295160   0353-2032091   中共阳泉市纪律检查委员会   0353-2297706   0353-2297727   中共阳泉市委网络安全和信息化委员会办公室   0353-2297677   0353-2297559   阳泉市发展和改革委员会   0353-2293231   0353-2293303   阳泉市教育局   0353-2293416   0353-2293201   阳泉市工业和信息化局   0353-2293350   0353-2293360   阳泉市民政局   0353-2293363   0353-2293690   阳泉市财政局   0353-6669172   0353-6669083   阳泉市人力资源和社会保障局   0353-2296818   0353-2293690   阳泉市规划和自然资源局   0353-2296518   0353-2296760   阳泉市住房和城乡建设局   0353-6668051   0353-6668058   阳泉市城市管理局   0353-3309906   0353-3309905   阳泉市交通运输局   0353-2022360   0353-2024420   阳泉市水利局   0353-5605151   0353-5605220   阳泉市农业农村局   0353-3308015   0353-3308069   阳泉市文化和旅游局   0353-2293729   0353-2293136   阳泉市卫生健康委员会   0353-2295818   0353-2295831   阳泉市市场监督管理局   0353-2880825   0353-2880822   阳泉市大数据应用局   0353-2293050   0353-2293136   阳泉市医疗保障局   0353-2296119   0353-2296158   阳泉市生态环境局   0353-2030508   0353-4208096   阳泉市直属机关事务管理局   0353-2293987   0353-2293380   阳泉市应急管理局   0353-4208022   0353-4208096   阳泉市能源局   0353-5615542   0353-5615558   阳泉市商务局   0353-2296625   0353-2880822   阳泉市总工会   0353-2022675   0353-2034579   阳泉日报社   0353-6658055   0353-6658033   平定县人力资源和社会保障局   0353-6188052   0353-6161278   盂县人力资源和社会保障局   0353-8186026   0353-5613232   阳泉市郊区人力资源和社会保障局   0353-5698313   0353-5053335   0353-5696823   阳泉市城区人力资源和社会保障局   0353-2151996   0353-2151987   阳泉市矿区人力资源和社会保障局   0353-4367600   0353-4069677   咨询、监督电话开通时间:招聘期间工作日的工作时间。报名网络技术支持电话:0353-2295107。   希望报考者认真阅读公告内容,全面掌握报考要求,合理安排自己的报名时间,不要都集中到最后两天报名,避免因网络拥堵而影响报名。   附件1:阳泉市2023年事业单位公开招聘工作人员岗位表.xls   附件2:服务基层项目人员审核表.doc   附件3:不能确定为村(社区)“两委”班子成员候选人的“15种情形”.doc   阳泉市事业单位公开招聘领导小组   2023年6月9日   原文标题:2023年阳泉市事业单位公开招聘工作人员813人公告   更多考试资讯/考试动态敬请关注:山西教师招聘网  根据《事业单位人事管理条例》和《中共阳泉市委组织部、阳泉市人力资源和社会保障局关于转发<中共山西省委组织部、山西省人力资源和社会保障厅关于做好2021年全省事业单位公开招聘工作的通知>的通知》(阳人社发〔2021〕11号)等有关文件要求,结合我区部分事业单位缺员情况和工作需要,经区委、区政府同意,决定面向社会公开招聘事业单位工作人员77名。现将有关事项公告如下:   一、招聘原则   1、坚持德才兼备的原则;   2、坚持公开、平等、竞争、择优的原则;   3、坚持政府宏观管理与落实用人单位自主权相结合的原则;   4、坚持按需设岗、按岗招聘的原则;   5、坚持优化结构、保障重点的原则。   二、招聘条件和资格   (一)基本条件   1、具有中华人民共和国国籍;   2、遵守中华人民共和国宪法和法律;   3、拥护党的领导,具有为人民服务的精神;   4、具有良好的品行;   5、具备正常履行职责的身体条件;   6、年龄要求:本次招聘年龄要求在18周岁及以上、35周岁及以下(即1985年11月26日至2003年11月26日期间出生);   7、具有与岗位要求相一致的学历(学位)和相应专业要求,符合报考岗位所需的其他资格条件(详见阳泉市郊区2021年事业单位公开招聘工作人员岗位信息表)。 同一岗位不同学历间的专业要求以教育部发布的专业目录为依据。对报名者所学专业未列在目录中的,由负责资格审查部门进行认定。   (二)岗位条件   1、“高校应届毕业生岗位”的招聘对象为2021年全国普通高等院校应届毕业生(不含委培、定向生)。2019年、2020年国家统一招生的普通高校毕业生未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生视同为2021年高校应届毕业生。   2019年1月1日至资格复审前取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员,可以报考应届毕业生岗位。   参加服务基层项目前无工作经历的人员,服务期满且考核合格后2年内,可以报考应届毕业生岗位。   2、“服务基层项目人员专门岗位”的招聘对象为参加“大学生志愿服务西部计划”(含晋西北计划)和参加我省“选聘大学生村官工作”(不含2018年以后录用的选调生)、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“农业技术推广服务特设岗位计划”等服务期满、考核合格的人员。   按照《关于做好2021年全省事业单位公开招聘工作的通知》(晋人社厅发〔2021〕17号)文件规定,在军队服役5年(含)以上高校毕业生退役军人可按服务基层项目人员对待,报考“服务基层项目人员专门岗位”。   按照中共山西省委组织部、山西省人力资源和社会保障厅、山西省财政厅《关于做好政府购买基层公共服务岗位劳动合同期满高校毕业生有关工作的通知》(晋人社厅发〔2017〕62号)和省政府办公厅《关于政府购买基层公共服务岗位吸纳高校毕业生的意见》(晋政办发〔2014〕42号)文件精神,政府购买基层公共服务岗位劳动合同期满、考核合格的人员,可按服务基层项目人员对待,报考“服务基层项目人员专门岗位”。   根据中共山西省委办公厅、省政府办公厅《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的实施意见》(晋办发〔2017〕62号),服务基层项目人员被定向录取(聘用)的,不得再享受定向考录(聘用)优惠政策。   3、“退役大学生士兵专门岗位”。根据中共阳泉市委常委会议纪要(第(12)届113次)精神,从2020年开始,全市事业单位公开招聘要设置退役大学生士兵专门岗位,对退役大学生士兵实行定向招聘。   (三)不得报名应聘的主要情形   1、现役军人和在读的非应届毕业生(其中,非2021年应届毕业的全日制专升本人员、研究生不得以原取得的专科或本科学历、学位证书报考),不能报考;   2、因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员,不能报考;   3、各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员,不能报考;   4、试用期内的公务员(参照公务员法管理事业单位工作人员)和事业单位工作人员,不能报考;   5、招录(聘)为公务员和事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的,不能报考;   6、被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员,不能报考;   7、报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。   应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员(参照公务员法管理事业单位工作人员)或已被聘用为事业单位工作人员的,不予聘用。   招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间,除岗位有明确要求外,均为公告发布之日。   三、报名方式和时间   (一)招聘公告及报考岗位查询   具体的招聘单位、岗位、人数、资格条件等可通过以下网站查询。   山西省人力资源和社会保障厅网站(事业单位公开招聘信息专栏)(http://rst.shanxi.gov.cn/);   阳泉市人力资源和社会保障局网站(人社考试专题)   (http://rsj.yq.gov.cn/);   阳泉市郊区人民政府网站(公告公示)   (http://yqjq.gov.cn/)。   (二)报名与资格初审   本次公开招聘采用网络报名方式。   报名网址为:阳泉市人力资源和社会保障局网站(人社考试专题)(http://rsj.yq.gov.cn/)   报名咨询电话:0353-5698313(阳泉市郊区人社局)   (工作时间:上午8:00-12:00,下午14:30-18:00)   网上报名按以下程序进行:   1、提交报名申请材料   报考人员可在2021年12月7日9:00至2021年12月11日17:00登录阳泉市人力资源和社会保障局网站(人社考试专题),提交报名申请,填写报名登记表,包括上传本人近期免冠正面证件照。报考人员只能选择一个部门(单位)中的一个岗位进行报名,报名必须使用本人有效二代身份证,且与考试时使用的身份证一致。报名时,报考人员提交的报考信息应当真实、准确(其中报名登记表所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证书上所载明的专业一致,如因个人原因所填专业与毕业证书不符,责任自负;如毕业学校按照一级学科发放毕业证的,须如实填写毕业证所载一级学科名称,报名登记表“备注”栏中写明所学具体专业)。提供虚假报名信息的,一经查实,即取消报考资格。   2、查询资格初审结果   报考人员在提交报考信息1至2个工作日后,登录原报名网站查询资格初审结果。通过资格初审的,不能再报考其他岗位;对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的,将按《事业单位公开招聘违纪违规处理规定》予以严肃处理;凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的,后果由报名者自负。   3、网上缴费   通过资格初审的考生按网上提示的缴费办法在2021年12月8日9:00至2021年12月13日17:00进行网上缴费,缴费标准为每人每科50元,未按期缴费的,视为自动放弃考试。   4、改报岗位   本次考试公共类和教师类要求报考人数达到招聘计划人数的3倍以上。若岗位报考人数与招聘计划人数达不到3:1的,要减少招聘计划,使报考人数与招聘计划人数达到3:1;如招聘计划减少到1名仍达不到3:1的,原则上取消该岗位考试。   服务基层项目人员专门岗位和退役大学生士兵专门岗位实际报名人数与岗位招聘人数比例原则上应达3:1以上方可开考。不达该比例的招聘岗位,按比例核减招聘岗位名额,如减少到1个仍达不到3:1的,取消该岗位。核减或取消的招聘岗位名额转入与其条件相同的一般性岗位进行招聘。被取消的服务基层项目人员专门岗位和退役大学生士兵专门岗位的报名人员自动转入与其条件相同的一般性岗位,不再重新报名。   岗位被核减、取消的,经核准后于2021年12月16日在阳泉市郊区人民政府网站(公告公示)发布通知,同时负责告知被取消岗位的报名人员。被取消招聘岗位的报考人员可在规定时间进行改报。在规定时间未改报其他岗位的报考人员视为自动放弃改报。放弃改报或改报其他岗位未通过资格初审的,考试费用将通过原报名渠道退还。   本次考试医学类按晋人社厅发〔2014〕20号文件“县级及以下医疗卫生机构公开招聘专业技术人员可不受开考比例限制”执行。凡形不成竞争的岗位,应聘者的考试总成绩须达到60分及以上。   (三)减免考务费用   建档立卡贫困家庭人员和城乡低保家庭人员,可享受减免考试费的政策。建档立卡贫困家庭的报考人员凭其家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)发放的档案卡、手册或出具的贫困证明(原件及复印件)等材料,享受最低生活保障城乡家庭的报考人员凭低保证(原件及复印件)或其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明,自报名审核通过后至缴费截止日期2021年12月13日17:00之前,到阳泉市郊区人力资源和社会保障局办理减免考务费用的手续。   (四)下载打印准考证   准考证打印时间另行通知。考生请妥善保管好自己的准考证,参加考试的各个环节都须携带准考证、身份证。   四、笔试   (一)笔试科目和内容   本次事业单位公开招聘工作人员笔试科目分为:   公共类:《公共基础知识》   医学类:《医学基础知识》   教师类:《教育综合知识》   笔试全部采用闭卷方式进行,笔试满分100分,笔试用时为120分钟。笔试成绩占总成绩的60%。笔试成绩保留两位小数。   笔试地点及成绩查询时间见《准考证》。   (二)笔试时间   笔试时间另行通知。   (三)笔试注意事项   考生按照规定的时间和准考证上的地点参加考试。认真落实国家、省、市疫情防控要求。身份证过期、丢失的请及时到公安机关办理临时身份证。缺少证件及有关证明材料的考生不得参加考试。   五、资格复审   笔试结束后,依据笔试成绩从高分到低分的顺序,按招聘计划人数3倍的比例确定参加面试资格复审的人选。人数未达3:1的按实有人数确定。资格复审人员名单、时间及地点在阳泉市郊区人民政府网站(公告公示)公布。   参加资格复审的考生应提供本人身份证、笔试准考证、学历证书、学位证书(未要求学位证书的除外),以及报考岗位所要求的其他资格条件证明等相关证件原件及复印件。   除上述要求外,下列人员还要求提供以下证明原件及复印件:   1、留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。   2、报考 “高校应届毕业生岗位”视同2021年高校应届毕业生的考生,须提供本人档案存放证明和《个人未落实工作单位承诺书》(附件2)。   3、大学生村官等服务基层项目人员报考服务基层项目人员专门岗位的,服务期满有合格证的,可提供合格证书,没有合格证书的须登录原报名网站下载打印《服务基层项目人员审核表》(附件3),由服务所在地和市以上派出主管部门加盖公章确认(其中:大学生村官由市、县两级组织部门审核盖章,“教师特岗计划”项目人员由省教育厅盖章,“三支一扶”项目人员2010年及其以后未取得服务证书的由省人力资源和社会保障厅盖章,“西部计划”、“晋西北计划”项目和2010年以前参加“三支一扶”项目人员由团省委盖章)。参加“农业技术推广服务特设岗位”计划项目的,由服务地县级农业主管部门、县级人社部门、市级农业主管部门审核盖章。   4、退役军人报考须提供本人退伍证。   5、已就业的还须出具单位同意报考证明(事业单位工作人员和机关公务员需出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意报考证明)。   6、参加“山西省政府购买基层公共服务岗位”的人员,服务期满有合格证的,可提供合格证书,没有合格证书的须提供服务所在地的县级人社部门审核盖章的《服务基层项目人员审核表》,以及本人合同原件及复印件。   7、应聘人员毕业院校按照一级学科发放毕业证的,还需提供学校出具的专业证明及在校成绩单原件及复印件。   证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不符以及主要信息不实,影响资格复审的,取消该报考人员参加面试的资格。考生本人未按规定时间、地点参加资格复审的,视为自动放弃。资格复审结果合格、不合格由审查部门提出意见,不合格的说明原因,取消资格。   若取得面试资格复审的人员确认放弃资格复审或资格复审不合格的,按照笔试成绩由高分到低分按3:1的比例依次递补一次面试资格复审人选,不足3:1的按实有人数确定。   资格审查贯穿招聘全过程。在招聘各环节发现报名者不符合招聘资格条件的,均可以取消其报名资格或者聘用资格。   六、面试   面试人员名单及面试时间、地点、形式等在阳泉市郊区人民政府网站(公告公示)公布。   (一)面试方式及内容   1、面试对象为公共类和医学类的,主要采取结构化面试的办法,测评考生的综合素质。面试时间为10分钟。   2、面试对象为教师类的,采用讲课的方式进行,讲课内容:所报学科教材(根据指定教材定课题,提前60分钟备课)。讲课10分钟。   (二)面试成绩及总成绩   面试满分100 分,面试成绩占考试总成绩的40%。   面试成绩保留两位小数,考试总成绩保留两位小数。   考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%   面试成绩、考试总成绩于当天在阳泉市郊区人民政府网站(公告公示)公布。   考试总成绩须达到60分及以上方可进入体检和考察。   按各岗位计划聘用人数,根据考试总成绩从高分到低分的顺序确定体检考察人选。若2名以上考生考试总成绩相同时,按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检考察人选;如笔试成绩仍相同,由面试组织单位加试一场面试,考生的成绩按面试加试成绩排列。   七、体检和考察   1、对报考人员按照报考岗位以及考试总成绩由高到低依次排序,并按照1:1的比例确定体检和考察人员名单。体检有关事宜在阳泉市郊区人民政府网站(公告公示)通知。   2、体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行;体检安排在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。体检费用考生自理。体检结论不合格需要复检的(在通知应聘者结果一周内,由本人提出复检申请),须在另一县级以上医疗机构组织复检,复检费用考生自理,遇有疑难问题需要进行会诊时,承担复检的医疗机构要组织相关专家进行会诊,做出结论,确保体检客观公正。对因怀孕不能全部完成体检项目的,按国家相关政策执行。不按时参加体检者,视为主动放弃。体检结论不合格的,取消其聘用资格。   3、考察方案由用人单位主管部门制定并报阳泉市郊区2021年事业单位公开招聘工作人员领导组备案后,由其主管部门组织实施。主管部门应对相关人员思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。应届毕业生主要考察应聘者在校期间的学习情况、平时思想政治表现等,原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。已就业的毕业生,可由单位出具应聘者的思想政治表现、业务能力、工作实绩等材料。未就业的应聘者由户口所在地的派出所或社区、村委会出具其遵纪守法、思想政治表现等证明材料。对证明材料有疑义的,用人单位可以电话回访、函件征询或派人到应聘者所在毕业院校、派出所、社区、村委会进行实地调查。   不按规定参加考察者,视为主动放弃。考察不合格的,不得聘用。   体检、考察不合格而形成的岗位空缺不再递补。因个人放弃体检、考察形成的空缺岗位,在体检、考察结束后,按岗位考试总成绩分别顺次递补一次(考试总成绩并列的排序方法同上述体检对象确定方式)。   八、公示和聘用   1、经考试、体检、考察合格的人员,确定为拟聘用人选,在阳泉市郊区人民政府网站(公告公示)(http://yqjq.gov.cn/)进行公示,公示时间为7个工作日。   经公示无异议的拟聘用人选,报事业单位人事综合管理部门办理备案手续,并由区人社局督促用人单位与拟聘用人员签订聘用合同。对有举报的拟聘用人员,由区人社局会同用人单位及主管部门进行调查,查无实据的不影响本人的聘用。举报属实并影响到聘用的,取消其聘用资格。取消后的空缺岗位不再递补。   2、本次公开招聘的所有人员,实行试用期制度(试用期包括在聘用期限内)。试用期满经考核合格办理转正定岗定级手续,不合格者,解除聘用关系。   聘用人员符合阳泉市郊区《人才新政十条(试行)》的,办理聘用手续后可享受相关待遇。   3、本次公开招聘设立监督举报电话。监督举报电话为0353-5053335、5696823   其他补充规定,由阳泉市郊区2021年事业单位公开招聘工作人员领导组届时制定公布。   本公告由阳泉市郊区2021年事业单位公开招聘工作人员领导组负责解释。   特别提示 :   1、本次考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构组织考试辅导培训班,目前社会上举办的各类招聘考试培训辅导班和发行的出版物等,均与本次考试无关。敬请广大考生提高警惕,切勿上当受骗。   2、报名成功后,要确保联系电话畅通,并及时关注阳泉市郊区人民政府网站(公告公示)发布的后续公告、公示。   3、希望报考者合理安排自己的报名时间,不要集中在最后两天上网报名,避免因网络拥堵而影响报名。   4、认真落实山西省阳泉市疫情防控要求,公开招聘有关程序、步骤、要求等可能因疫情防控工作需要作出调整,请报考人员随时关注阳泉市郊区人民政府网站(公告公示)相关公告。   附件:   1、阳泉市郊区2021年事业单位公开招聘工作人员岗位信息表   2、个人未落实工作单位承诺书   3、服务基层项目人员审核表   阳泉市郊区2021年事业单位公开招聘工作人员领导组   2021年11月26日  一、笔试时间和科目   2022年7月9日:    上午09:00—11:00   行政职业能力测验   下午14:00—16:30   申论   2022年7月10日:   上午09:00—11:00   专业科目考试   二、笔试地点   为做好疫情防控,减少人员流动,方便考生参考,本次考试在全省11个设区的市设置考点,考生按照方便、就近原则重新选择考点城市。   考生可于2022年6月15日9:00至6月17日18:00登录山西人事考试专栏(http://rst.shanxi.gov.cn/rsks/),填写《信息采集表》重新选择考点城市,并完善相关信息。每名考生可选择两个考点城市,如第一考点城市考位不足,将按时间顺序安排考生在第二考点城市参加考试;如第二考点城市考位仍不足,由考试机构统筹安排。具体考试地点详见准考证。   因故不能参加考试的,可在《信息采集表》“是否放弃考试”一栏中选“是”,视为自动放弃,其报名费通过原报名渠道退还,逾期不再受理。   公务员
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原文地址:http://www.wisdombay.com.cn/post/7122.html发布于:2025-12-12